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PRÉSENTATION ZOOM SUR

ADAMA GNESSIEN
DU PROGRAMME Son rôle dans le
développement
DE COLLABORATION de la formation
dans le Réseau
AVEC BISSA GOLD Titulaire
d’un Master
en Génie
Industriel et
En novembre 2020, Burkina Equipements lançait un programme de formation au profit du groupe Maintenance,
Nordgold sur son site minier de Bissa Gold au Burkina Faso. Adama
Ce programme prévu sur 1 an a pour but de former 112 mécaniciens aux opérations de dépose-repose Gnessien est entré chez
des composants majeurs, dans le respect des règles de la Lutte Contre la Contamination (LCC). Ce Burkina Equipements (BKE)
programme correspond rigoureusement au programme de formation technique de JAD qui constitue le en 2009. Très vite il participa
socle du programme « foundational Caterpillar ». à la relance de la formation
technique chez Burkina
Le contenu de la partie théorique est organisé autour Equipements puis au Centre
de 4 modules de 5 jours chacun. de Formation Régional du
Les principaux sujets dispensés sont la métrologie, Réseau en Côte d’Ivoire. Il
les outils à main, la boulonnerie, les flexibles, les est aujourd’hui Responsable
joints, la lutte contre la contamination, l’introduction de la Formation Technique
à la maintenance, les principes d’assemblage et de de BKE.
désassemblage, de pose et dépose et la documenta- BKE compte à ce jour dans
tion Caterpillar. son effectif technique environ
300 personnes.
Une particularité de ce programme a été de « Le défi majeur du
suivre plus spécifiquement quelques agents sur développement technique
leurs postes de travail, grâce à la présence d’un depuis 2020 est de conduire
tuteur mécanicien, sur des opérations de dépose- cette population à travers
repose de composants majeurs. Ceci afin de le programme TCDP aux
valider une certaine autonomie dans ces opéra- différentes certifications
tions, leur permettant ainsi de servir de relais Caterpillar.
d’accompagnement pour les autres mécaniciens Le programme repose sur
intervenant pour les mêmes types d’opérations. des axes du savoir, du savoir-
faire mais aussi du savoir-
LE CLIENT TRÈS SATISFAIT DE L’EFFICACITÉ DE CE PROGRAMME être, qui sont des valeurs
NOUS A ADRESSÉ TOUTES SES FÉLICITATIONS. chères à JA Delmas. Ce
programme est accompagné
Résultat actuel BKE ATIKO d’un tutorat sur le poste
score score de travail. » nous explique
Formation Cible
Bissa Lefa Taparko total total Adama.
0-100% 0-100% Il a également piloté avec
succès la collaboration
Formation 100% 100% 100% - 100% 100% avec Bissa Gold et a
(% des initiatives et projets clôturés) activement contribué à la
réussite du programme.
Développement de la formation (% des initia- 100% 100% 100% - 100% 100%
tives et projets clôturés ; validés vs planifiés) Nous envisageons son
déploiement à travers le
BISSA : La formation et l’implémentation ont dépassé les attentes. Le programme de formation sur-mesure des techniciens développé pour Réseau. Adama va continuer
BISSA est fort louable et reflète l’engagement envers l’industrie durable et le développement économique. à assurer la continuité de ce
programme. Il va également
continuer à se former :
La prochaine étape validée par le Client est de lancer il est inscrit en certification
pour l’année à venir le niveau 2 du programme de for- des formateurs
mation technique JAD ayant pour objectif l’autonomie CATERPILLAR et a réussi
dans les opérations de maintenance préventive. les étapes CIAP et Boot
L’objectif à terme est de dispenser la globalité du camp. Il poursuit avec le
programme « Foundational Caterpillar ». SICP (Caterpillar Instructor
certification Program).
En perspective la certification
Advanced et la certification
Assessor.

Cat Magazine 25

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